나는 내일 더 찬란하게 빛나는
부천대인입니다.
중요부천대학교 직원 채용
“사람다운 사람이 되자” 부천대학교 직원 채용 □ 채용분야 및 지원자격 ◦ 기본(공통)사항 - 사립학교 직원 채용에 결격사유(「국가공무원법」제33조 등)가 없는 자 - 남자는 병역필 또는 면제자 - 국가보훈대상자 및 장애인 우대 ◦ 채용분야별 지원자격 직종 채용분야 및 인원 지원자격 우대사항 계약직 취업상담 0명 ◦직업상담사 2급 이상 자격 소지자 ◦대학 및 대학일자리센터 근무 경력자 우대 대학홍보 0명 (육아휴직 대체인력) ◦일러스트레이터, 포토샵 등 어도비 디자인 프로그램 사용 가능한 자 ◦디자인 관련 자격증 소지자 우대 □ 접수기간 및 방법 ◦ 접수기간: 2022. 3. 30.(수) ~ 4. 7.(목) 15시까지(접수기간 엄수) 1) 부천대학교 직원 채용 공고문 화면에서 클릭 ※ 부천대학교 직원 채용 사이트 : https://bcutis.bc.ac.kr/appLoginEmp.html 2) 회원가입 후 로그인하여, 해당 채용차수 및 채용분야 선택 3) 기본사항, 자기소개서 등 지원서 작성 4) 인터넷접수완료 버튼을 클릭하여 최종 제출 □ 제출서류 (1차 면접심사 참석 시 제출) ◦ 최종 학력 졸업(예정)증명서 (석사 이상은 학사 포함 제출) ◦ 전 학년 성적증명서 (편입자는 전적대학 성적증명서도 제출) ◦ 관련 자격증 사본 각 1부 (해당자에 한함) ◦ 병역사항이 기재된 주민등록초본 또는 병적증명서 (남자에 한함) ◦ 경력(재직)증명서 (지원서 상의 경력 증빙자료) ◦ 국가보훈대상자 증명서 또는 장애인 증명서 (해당자에 한함) ※ 서류 미제출자는 불합격 처리함 ※ 지원자격 및 우대사항을 확인할 수 있는 증빙 자료를 반드시 제출해야 함 □ 전형구분 및 일정 구분 일정 비고 서류전형 합격자 발표 2022. 4. 15.(금) 18시 이후 개별통보 1차 면접전형 2022. 4. 19.(화) 예정 개별통보 (시간, 장소 추후 안내) 2차 면접전형 2022. 4. 26.(화) 예정 개별통보 (시간, 장소 추후 안내) 최종 합격자 발표 2022. 4. 29.(금) 예정 개별통보 임용예정일 2022. 5. 1. 예정 ※ 세부일정은 상황에 따라 변동될 수 있음 □ 근무조건 ◦ 근무기간 채용분야 근무기간 취업상담 임용일로부터 1년 ※ 근무태도 및 실적 등에 따라 임용기간 2년 이내 재계약 가능 대학홍보 (육아휴직 대체인력) 임용일로부터 ~ 2023. 8. 31. ※ 출산휴가 및 육아휴직 대체인력으로 그 해당기간을 보장하며, 휴직자가 휴직을 연장하는 경우 총 근무기간을 2년 범위 이내 연장 가능 2022년 3월 30일 부 천 대 학 교 총 장 ◦대학 및 기업 홍보 관련 업무 경력자 우대
◦ 접수방법: 온라인 접수(부천대학교 직원 채용 홈페이지)
◦ 급 여: 내규에 따름(경력 등 감안하여 책정)
대학소개